Pain Point / Why use it?
面試，不是背答案，而是面對追問。
很多人花了大量時間背自我介紹、準備常見題目，真正進入面試卻還是被問得措手不及。
當面試官開始追問專案細節、量化成果、決策理由，甚至拋出情境題與壓力測試時，真正考驗的是你的思考能力，而不是記憶力。
真正的面試，不會照著網路上的題庫進行。
AICN 將模擬企業真實面試流程，透過即時追問與情境互動，幫助你提前發現盲點，把每一次失誤都留在練習裡。
「你剛才提到提升了產品轉化率，那具體的使用者增長數據 (Baseline) 是多少？當時有哪些核心指標監控？」
「呃... 數據的部分... 我們當時確實有成長... 應該是超過 10%... 吧？😅」
「『應該是』？如果面試的是數據導向的公司，這樣的回答可能不太樂觀喔。我們再來練習一次。」
—— 真實模擬呈現「壓迫感」，幫你找回失落的數據能力
Features / What is it?
模擬真正企業的面試流程
不同於隨機問答，AICN 依照企業招募流程設計四個面試階段，讓每一次練習都更貼近真實面試。
STEP 01
建立第一印象
快速了解你的背景、優勢與應徵動機，確認你的自我介紹是否真正切中職位需求。
「請用一分鐘介紹自己，並說明為什麼這個職位適合你。」
STEP 02
驗證專業能力
深入追問專案經驗、技術能力與問題解決方式，確認你的回答是否具備說服力，而不是停留在表面描述。
「如果重新執行這個專案，在預算減少 40% 的情況下，你會如何調整？」
STEP 03
文化適配與情境判斷
透過情境題了解你的工作風格、價值觀與面對衝突時的思考方式。
「當團隊成員犯錯導致專案延誤，你會如何處理？」
STEP 04
反向提問
觀察你是否真正理解公司、職位與產業，也展現你的積極度與思考深度。
「如果加入我們，你最希望參與哪一類型的專案？為什麼？」
The Report / Value Proposition
一場面試，一份完整的能力分析
完成模擬面試後，AICN 將自動產生完整分析報告，幫助你了解自己的優勢、弱點，以及下一步該如何改善。
AI 面試官回饋
依照不同 AI 面試官的風格，提供具體且有溫度的評語，指出真正影響錄取率的問題
5 大能力分析
從專業能力、表達能力、溝通與情商、成長思維、文化契合度五大面向評估你的面試表現
經歷一致性分析
檢查面試過程中的回答是否前後一致，找出經歷描述矛盾、內容不一致或可信度不足的地方
STAR 回答分析
拆解你的回答是否完整涵蓋 Situation、Task、Action、Result，協助建立更有說服力的回答架構
AI 高分示範回答
針對表現較弱的題目，自動產生高品質回答範例，讓你知道如何回答會更完整、更有說服力
How to use?
三個步驟開始你的面試練習
Why us?
與其他產品比較
別把前途交給不懂台灣職場的通用機器人，一眼看懂我們的「實戰級」優勢
| 比較維度 | 🚀 AICN 面試實戰道館 | 👔 傳統真人面試教練 | 🤖 通用型免費 AI |
|---|---|---|---|
| 面試邏輯 | ✅4 階段「企業級真實招募腳本」 | 依賴單一教練個人經驗 | 隨機發問，無深層追問邏輯 |
| 痛點打擊 | ✅獨家「水分偵測」與「STAR拆解」 | 憑教練口頭回饋與筆記 | 只能給出籠統的文字建議 |
| 優化方案 | ✅直接生成「專屬高分示範擬答」 | 教練僅給予方向，需自己重寫 | 需反覆下指令才能勉強獲得 |
| 演練成本 | ✅每次 8000 N-Coin (約 $80 元台幣) | 單次數千元，難以練習 | 免費，但缺乏結構化分析 |
FAQ
常見問題
請問面試實戰的費用與時間多長？
單次完整面試體驗為 8000 N-Coin（約台幣 80 元），總時長約 15-20 分鐘，絕對是市面上 CP 值最高的「實戰演練工具」。
如果面試到一半網路斷線，我的 80 元會白花嗎？
請放心！系統設有「中斷保護機制」。若因不可抗力斷線，系統會根據已完成的進度產出部分報告，或由客服協助返還該次扣除的 N-Coin 點數，確保您的權益不受損。
沒有工作經驗的應屆畢業生，也適合用 AI 模擬面試嗎？
絕對適合。AI 面試官可以設定為「初階/實習生」模式，重點測試您的潛力、邏輯思維與行為動機，幫助您在缺乏實務經驗時，依然能以穩健的表達脫穎而出。
AI 面試系統跟對著鏡子練習自我介紹有什麼不同？
對著鏡子只能練習表情與流暢度，但 AI 模擬面試提供的是「不可預測的互動」。它會針對您的每一句話進行追問，這種「抗壓性測試」是單向練習無法取代的。
系統支援英文面試或其他外商常考的情境題嗎？
目前的模擬面試以繁體中文為主，也可以主動要求 AI 以英文進行面試。關於外商情境題庫，我們正在持續開發中，敬請期待後續版本更新！